AFPA
AFPA (pour Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes) est un organisme français majeur du secteur de la formation professionnelle continue destiné aux adultes, notamment dans le cadre de la fonction publique française. Créée en 1949, l’AFPA joue un rôle central dans l’insertion ou le perfectionnement professionnel de nombreux demandeurs d’emploi et salariés.
Historique
L’AFPA est fondée en 1949 sous l’impulsion de l’État, afin de répondre aux besoins de reconstruction et de qualification des travailleurs adultes après la Seconde Guerre mondiale. D’abord connue sous le nom Association pour la formation professionnelle des adultes, elle est transformée en Agence en 1966. L’organisme a vu son statut et son rôle évoluer en accord avec les grandes réformes de la formation professionnelle en France, jusqu’à sa transformation en établissement public industriel et commercial (EPIC) en 2017.
Au cours des décennies suivantes, l’AFPA a accompagné les politiques publiques de lutte contre le chômage, d’égalité des chances, d’inclusion et de digitalisation des métiers. Elle collabore étroitement avec les grands acteurs institutionnels comme France Travail, les Conseils régionaux, Pôle emploi et de nombreux ministères français.
Missions et valeurs
Les principales missions de l’AFPA sont :
- Formation des demandeurs d’emploi et des salariés pour favoriser leur insertion, reconversion ou évolution de carrière.
- Développement et adaptation des compétences aux besoins du marché de l’emploi.
- Appui à la GRH des entreprises, administrations et collectivités territoriales.
- Participation aux dispositifs nationaux tels que le CPF, le PIC, et les contrats de professionnalisation.
Ses valeurs fondamentales incluent la qualité pédagogique, la laïcité, l’égalité des chances, et l’accessibilité pour tous.
Organisation
L’AFPA a son siège social à Montreuil (Seine-Saint-Denis). Elle est placée sous la tutelle du Ministère du Travail et collabore avec le Ministère de l’Éducation nationale et le Ministère de la Fonction publique.
L’organisme compte plusieurs milliers de collaborateurs, dont de nombreux formateurs professionnels certifiés, des psychologues du travail, et des personnels administratifs et techniques.
Les principaux organes de gouvernance sont :
Répartition territoriale et centres
Au 1er janvier 2024, l’AFPA dispose d’environ 120 centres répartis sur l’ensemble du territoire français, dont la métropole et certains territoires d’outre-mer, notamment Guadeloupe, Martinique, La Réunion, Guyane et Mayotte.
La structure de l’AFPA s’aligne sur les régions et elle travaille en collaboration directe avec de nombreux acteurs locaux.
Tableau récapitulatif : principaux centres de formation AFPA
| Région | Ville | Spécialités principales proposées |
|---|---|---|
| Île-de-France | Montreuil | BTP, Informatique, restauration |
| Auvergne-Rhône-Alpes | Lyon | Industrie, logistique, santé |
| Occitanie | Toulouse | Numérique, énergies vertes |
| PACA | Marseille | Commerce, services |
| Nouvelle-Aquitaine | Bordeaux | Agriculture, logistique, maintenance industrielle |
Publics bénéficiaires
L’AFPA s’adresse principalement :
- aux demandeurs d’emploi, notamment via l’accompagnement de France Travail
- aux salariés en phase de reconversion,
- aux agents publics, notamment pour la préparation à certains concours
- aux travailleurs en situation de handicap,
- aux jeunes majeurs ne relevant plus du secondaire
Domaines de formations
L’offre de formations de l’AFPA couvre plus de 250 métiers classés selon les filières suivantes :
Certaines formations donnent accès à des titres professionnels inscrits au Répertoire national des certifications professionnelles.
Innovations pédagogiques
L’AFPA intègre une forte dimension d’innovation pédagogique, notamment :
- E-learning et blended learning
- simulateurs immersifs
- modules personnalisés
- Dispositifs d’alternance et de formation en situation de travail (AFEST).
Partenariats et collaborations
Parmi ses grands partenaires institutionnels et sociaux, on compte :
- France Travail
- GRETA
- Conseils régionaux
- Agefiph
- Éducation nationale
- Travail
- Pôle emploi
- entreprises et branches professionnelles
- Armées
- associations et organismes non gouvernementaux
L’AFPA et la fonction publique
L’AFPA s’adresse spécifiquement aux agents de l’État, fonctionnaires territoriaux et fonctionnaires hospitaliers pour :
- acquérir de nouvelles compétences,
- se reconvertir vers d’autres corps de métiers publics,
- préparer des concours de la fonction publique,
- accompagner les mobilités internes,
- s’adapter aux transformations numériques des administrations.
Données chiffrées (2023)
| Donnée | Valeur |
|---|---|
| Centres | 120 en France |
| Formateurs | 2 500 |
| Stagiaires accueillis | 100 000/an |
| Certifications délivrées | 60 000/an |
| Titres professionnels préparés | 38 |
Direction et personnalités ayant marqué l’AFPA
Plusieurs personnalités publiques ont dirigé ou marqué l’histoire de l’AFPA, dont :
- Jacques Dantzer (ancien Président)
- Yves Barou (ancien Président)
- Jean-Marie Marx (ancien Directeur général)
Voir aussi
- France Travail (ex-Pôle emploi)
- RNCP
- CPF
- Fonction publique
- formation continue
- GRETA
- CNFPT
- ENA
- éducation nationale
